採用情報

| 2011年度 看護師募集要項 | アルバイト・パート募集要項 |

2011年度　看護師　募集要項 　＜待遇・労働条件について＞

■ 給料など

初任給	基準内賃金　228,200円（基本給214,000円、住宅手当14,200円）
扶養家族手当	第一人目　14,500円、二人目以降　8,500円（人数制限なし）
通勤手当	50,000円までの実費支給
その他の手当	時間外手当、準夜手当(6,460円)、深夜手当(9,150円)、当直手当（12,700円）、休日出勤手当(1,000円)
定期昇給	年１回（4月）
賞与	年２回（7月・12月　基準内賃金×倍率）
退職金制度	あり

■ 勤務体制・所定労働時間

• 週所定労働時間 37.5時間、病棟は3交替勤務（4週8休制）・2交替勤務（4週6休制）
• ○勤務例：病棟　3交替勤務

1	2	3	4	5	6	7	8	9	10	11	12	13	14	15	16	17	18	19	20	21	22	23	24	25	26	27	28	29	30	31
月	火	水	木	金	土	日	月	火	水	木	金	土	日	月	火	水	木	金	土	日	月	火	水	木	金	土	日	月	火	水
Ａ	Ａ	Ｂ	休	Ｃ	休	Ａ	Ａ	Ｂ	休	Ｃ	休	休	Ａ	Ａ	Ｂ	休	Ｃ	休	Ａ	Ａ	Ａ	生	Ａ	Ａ	Ｂ	休	Ｃ	休	有	Ａ

Ａ（日勤）：8:30～16:40，Ｂ（準夜）：16:30～0:40，Ｃ（深夜）：0:30～8:40

• ・12時間オフ制度導入（勤務と勤務の間を12時間以上開けたゆとりの３交替勤務）
• ・準夜・深夜ともに複数夜勤体制
• ・労使協定による夜勤回数の上限設定

■ 休日・休暇

• ４週８休（日曜含む）、祝日、5月1日、夏期休暇５日、年末年始休暇６日、生理休暇
• 年次有給休暇 ：初年度10日間、次年度より14日間（最高20日間）
• 特別休暇：結婚、慶弔、妊婦健診日(月1回は有給で)、配偶者の出産時(3日)

■ 福利厚生

• 社会保険加入（健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険）
• 職員共済組合あり（医療費助成制度、休業時の見舞金給付など）
• 財形貯蓄・財形年金制度あり
• 職員寮あり（入職より4年間）
• 産前産後休暇
• 育児支援に関する制度（育児休業、時短・時差勤務、残業や夜勤制限）
  

  院内保育所（休日・夜間）完備【東葛病院のみ】

• 家族の介護を支援する制度（介護休業、時短・時差勤務など）
• 私傷病による休職制度（最大１年６ヶ月まで）
• 文化・スポーツサークル：バレーボール、野球部、合唱など
• 定年：60歳／65歳までの継続雇用制度あり

■ 文化・スポーツ行事

採用試験日

採用試験日: 7/31（土）・8/21（土）